2007
年1月27日曹屯裕院长组织全体人员认真学习了教高[2006]16号《关于全面提高高等职业教育教学质量的若干意见》的文件，并结合我院的实际，对该文件进行了详细的解读。曹院长还就2007年需做好的十项工作做了具体的布置，一是端正办学指导思想，确保教学工作中心地位的全面落实；二是坚持以育人为本，德育为先，把培养高素质人才作为根本任务；三是围绕高技能人才的培养目标，把能力培养贯穿在高职人才培养的全过程；四是形成以重点专业为龙头，相关专业为支撑的专业群体；五是加强科研工作，完善“三个课堂”联动的实践教学体系，开展教学内容和课程体系的改革；六是进一步完善工学结合、校企合作的教学模式；七是建设起一支专、兼结合的优秀的专业教学团队；八是为广大毕业生造就更多的深造与就业渠道；九是坚持“以人为本”的理念，继续打造“平安、法治与和谐”的校园环境；十是加强质量管理体系建设，加大各类奖励的力度。
教务处/科研处处长潘菊素总结了学校2006年教学、科研工作所取得的成果，并详细介绍了2007年我院教学科研工作的计划，包括内涵建设、构建理论与实践教学体系、校院两级教学管理的实施、教学内容与教学方法改革、三大建设与专业申报等，并对教务管理人员应具备的素质提出了明确要求。
商务学院副院长吴小蕾介绍了德国的“双元制”职业教育，交流了在德国考察学习中的心得体会，认为高职教育要以就业为导向；课程的设置要以能力为本位；要重视职业教育师资队伍建设，强调教师企业实践的经历；教学方法需要进一步改革，采用“导向教学法”，带着问题授课。
培训会期间，教务处分管学籍、开课、考试、成绩、教学计划的几位老师，通过实际演示操作指导，对教务系统中的相关功能模块作了介绍说明，并就实际工作中出现的问题与各学院教学秘书进行了沟通。
会议还组织参观学习商务学院新专业评估材料，商务学院任禾元老师做了具体介绍，曹屯裕院长等对材料的收集和整理工作提出了具体的要求和建议。
